وجه المكتب الإقليمي للاتحاد الوطني للشغل بالمغرب بطنجة، مراسلة لرئيس الجمعية المغربية لصناعة النسيج والألبسة بطنجة، وذلك قصد التدخل لدى مدير شركة نوفاكو فايشن للنسيج، لدعوته إلى “الالتزام بمبادئ الجمعية والعمل على احترام مقتضيات قانون الشغل، وبناء علاقات مهنية وفق مبدأ رابح رابح”.
مراسلة المكتب النقابي،جاءت على خلفية الأحداث الأخيرة التي شهدتهت شركة نوفاكو فايشن لصاحبها البرلماني عادل الدفوف، وما أعقبها من اعتداءات تعرض لها عمال الشركة وصلت حد تهديد بعضهم بالقتل كما جاء في تصريحات المتضررين.
وبسط المكتب النقابي أمام رئيس لاميث في مراسلته التي توصل الواضح24 بنسخة منها، مجموعة من الإجراءات التي تسعى من خلالها شركة الدفوف للإجهاز على الحد الأدنى لحقوق العاملات والعمال كما جاء في نص المراسلة، ومن ذلك أن “الشركة ترفض فتح الحوار مع المكتب النقابي لعمال الشركة، وتتمادى إدارتها في خرق القوانين الجاري بها العمل، كما أن التوقف المتكرر عن العمل دون سابق انذار، يضر بالمصالح المادية والمعنوية للعاملين بالشركة”، زيادة على” هزالة وضعف الأجور التي يحصل عليها العمال والعاملات في نهاية الشهر، بحيث لا تتجاوز في أحسن الأحوال 1800 إلى 2000 درهمل جراء النقص في ساعات العمل”، بالإضافة إلى ضعف التصريح بشكل مهول لدى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي وممارسة ضغوطات وافتعال مشاكل للعمال والعاملات لدفعهم إلى التوقف والتخلي عن العمل”، داعيا إياه إلى التدخل قصد وقف هذه الممارسات.